Yêu cầu Visa Làm việc Nhật Bản

Hồ sơ visa làm việc thành công khi chứng minh được bốn điều. Cơ quan nhập cư không đánh giá cá nhân bạn — họ kiểm tra xem công việc, nền tảng của bạn và công ty có khớp với nhau hay không.

1. Bằng cấp phù hợp

Bạn cần bằng cử nhân trong lĩnh vực liên quan đến vai trò, hoặc 10+ năm kinh nghiệm chuyên môn liên quan (3 năm cho một số công việc international-services như phiên dịch hoặc thiết kế).

2. Lời mời làm việc thật

Vai trò phải là toàn thời gian và chuyên môn, với mức lương tương đương công dân Nhật Bản làm cùng công việc. Cần hợp đồng đã ký hoặc thư mời chi tiết.

3. Nhiệm vụ phù hợp với status

Công việc hằng ngày phải sử dụng kiến thức chuyên môn — kỹ thuật, nhân văn hoặc kinh doanh quốc tế. Công việc lao động thủ công thường lệ không đủ điều kiện dưới status này.

Lý do bị từ chối phổ biến nhất là bằng cấp và nhiệm vụ công việc không khớp. Hãy giải thích rõ mối liên hệ trong hồ sơ của bạn.

4. Chủ lao động ổn định

Cơ quan nhập cư xem quy mô, tài chính và lịch sử của công ty. Chủ lao động đã ổn định thường đi qua dễ hơn; công ty mới hoặc rất nhỏ có thể cần nộp thêm giấy tờ chứng minh họ thật sự có thể trả lương cho bạn.

Câu hỏi thường gặp

Tôi có cần bằng đại học không?+

Bằng cử nhân trở lên trong lĩnh vực liên quan đến công việc là lộ trình thông thường. Không có bằng, bạn vẫn có thể đủ điều kiện với ít nhất 10 năm kinh nghiệm chuyên môn liên quan — hoặc 3 năm cho một số vai trò international-services.

Bằng của tôi có phải khớp chính xác với công việc không?+

Cần có liên hệ hợp lý. Người tốt nghiệp kinh tế có thể làm marketing; người học văn học nộp vào vị trí kỹ sư phần mềm có thể bị hỏi kỹ. Mức độ khớp càng gần, xét duyệt càng suôn sẻ.

Tôi có thể nộp khi chưa có lời mời làm việc không?+

Không. Visa làm việc do chủ lao động bảo lãnh. Bạn cần thư mời đã ký trước khi có thể nộp Certificate of Eligibility.