VisaJapan

Status ng Paninirahan · 高度専門職

Gabay sa HSP Points Table para sa Japan 2026

Alamin kung paano kalkulahin ang HSP points para sa Japan sa 2026, piliin ang tamang kategorya, gamitin ang opisyal na points table, at isumite ang iyong aplikasyon.

HULING NA-UPDATE · 2026-07-0616 MIN BASAHINMAPAGKUKUNAN · IMMIGRATION SERVICES AGENCY

Para kalkulahin ang Highly Skilled Professional points para sa Japan, piliin muna ang tamang kategorya ng aktibidad, pagkatapos ay idagdag ang points na mapapatunayan mo mula sa opisyal na points table, kabilang ang edukasyon, karanasan sa trabaho, taunang kita, at anumang bonus points. Ang pangunahing threshold ay 70 points, na kinakailangan para sa (Kōdo Senmonshoku, Highly Skilled Professional) status.

Ipinapaliwanag ng gabay na ito kung paano gamitin ang HSP points table sa 2026 nang hindi nanghuhula. Nakabatay lamang ito sa mga materyales ng Immigration Services Agency of Japan na nakalista sa opisyal na sources.

Ano ang sinusukat ng Japan HSP points system

Sinusuri ng Highly Skilled Professional system ng Japan ang mga dayuhang propesyonal sa pamamagitan ng paglalaan ng points para sa mga item tulad ng akademikong background, propesyonal na karera, taunang kita, at iba pang tagumpay. Ipinapaliwanag ng Immigration Services Agency na inuuri ng sistema ang highly skilled foreign professionals sa tatlong uri ng aktibidad, at kinakalkula ang points ayon sa uring tumutugma sa nilalayong aktibidad ng aplikante.

Ang tatlong uri ay:

  1. (Kōdo Gakujutsu Kenkyū Katsudō), Highly Skilled Professional 1(i): aktibidad sa akademikong pananaliksik.
  2. (Kōdo Senmon Gijutsu Katsudō), Highly Skilled Professional 1(ii): espesyalisado o teknikal na aktibidad.
  3. (Kōdo Keiei Kanri Katsudō), Highly Skilled Professional 1(iii): aktibidad sa business management.

Hindi mo pinipili ang kategorya dahil ito ang nagbibigay ng pinakamataas na score. Pinipili mo ito dahil tumutugma ito sa aktuwal mong gagawin sa Japan.

Nalalapat ang points system sa loob ng saklaw ng Japanese work statuses. Sinasabi ng opisyal na Q&A na ang mga taong ang mga aktibidad ay hindi pasok sa work status, o hindi nakatutugon sa kaugnay na akademiko o remuneration standards para sa work status na iyon, ay hindi sakop ng points system kahit makapag-ipon sila ng points sa ibang item.

Ang 70-point threshold at kung ano ang binubuksan nito

Ang praktikal na target para sa highly skilled professional points calculator sa Japan ay 70 points. Sinasabi ng opisyal na requirements para sa Highly Skilled Professional 1 na ang aplikante ay dapat may kabuuang 70 points o higit pa sa ilalim ng points calculation.

Kung makumpirma ng awtoridad na ang iyong nilalayong aktibidad ay pasok sa isa sa tatlong HSP activity types at umabot ang iyong points sa kinakailangang antas, maaari kang mabigyan ng Highly Skilled Professional 1 status. Ipinapaliwanag ng opisyal na Q&A na ang highly skilled foreign professionals ay tumatanggap ng immigration advantages, kabilang ang pahintulot para sa composite activities, 5-taong period of stay, pinaluwag na residence-history requirements para sa permanent residence, pagsisikap para sa priority handling sa ilang procedure, at mga benepisyong may kaugnayan sa pamilya.

Ang Highly Skilled Professional 2 ay susunod na status. Sinasabi ng opisyal na status page na ito ay para sa mga taong nanatili nang isang tiyak na panahon sa ilalim ng Highly Skilled Professional 1 at nagbibigay ng indefinite period of stay at mas malawak na pagluluwag ng activity restrictions.

Para sa HSP 1, hindi mo kailangang panatilihin ang 70 points araw-araw pagkatapos maaprubahan. Gayunman, sinasabi ng opisyal na status page na kung ang iyong kabuuan ay mas mababa sa 70 points kapag nag-apply ka para sa renewal, hindi maibibigay ang renewal ng Highly Skilled Professional 1.

Step 1: Piliin ang tamang HSP category

Bago magkalkula, tukuyin ang iyong activity category. Mahalaga ito dahil inilalapat ang points table sa kategoryang tumutugma sa aktibidad na balak mong gawin.

Academic Research: HSP 1(i)

Saklaw ng Academic Research ang mga aktibidad upang magsagawa ng pananaliksik, gumabay sa pananaliksik, o magbigay ng edukasyon batay sa kontrata sa isang pampubliko o pribadong organisasyon sa Japan. Ibinibigay ito ng opisyal na paglalarawan bilang Highly Skilled Professional 1(i).

Sinasabi rin ng Q&A na maaaring kabilang sa academic research activity ang edukasyon sa mga institusyong tulad ng mga unibersidad o pananaliksik sa research institutes ng pribadong kumpanya, at maaari ring payagan ang mga kaugnay na business activities batay sa resulta ng edukasyon o pananaliksik.

Specialized/Technical: HSP 1(ii)

Saklaw ng Specialized/Technical activity ang trabaho batay sa kontrata sa isang pampubliko o pribadong organisasyon sa Japan na nangangailangan ng kaalaman o kasanayan sa natural sciences o humanities. Inilalarawan ito ng opisyal na page bilang Highly Skilled Professional 1(ii).

Nagbibigay ang Q&A ng mga halimbawa tulad ng pagtatrabaho bilang engineer sa product development habang gumagawa rin ng planning work tulad ng sales promotion. Binabanggit din nito na maaaring posible ang kaugnay na business activities kasabay ng specialized o technical work.

Business Management: HSP 1(iii)

Saklaw ng Business Management activity ang pamamahala ng negosyo o pagsasagawa ng administration sa isang pampubliko o pribadong organisasyon sa Japan. Inilalarawan ito ng opisyal na page bilang Highly Skilled Professional 1(iii).

Sinasabi ng Q&A na maaari nitong saklawin ang company management o pamamahala ng mga opisina tulad ng law office o audit corporation. Nililinaw din nito na ang laki ng kumpanya at kung pormal bang officer ang tao ay hindi direktang requirements; ang mahalaga ay kung ang aktuwal na aktibidad ng tao ay business management o administration.

HSP points table: Academic Research category

Gamitin ang table na ito bilang category-specific checklist bago punan ang opisyal na points calculation form. Ibinibigay ng Immigration Services Agency ang opisyal na point calculation table at mga kaugnay na materyales sa pamamagitan ng points evaluation page.

Points itemAno ang susuriin para sa Academic Research
EdukasyonKung kwalipikado ang iyong akademikong background para sa points sa opisyal na table.
Karanasan sa trabahoKung ang iyong pananaliksik, edukasyon, o kaugnay na propesyonal na history ay binibilang sa ilalim ng opisyal na table.
Taunang kitaKung kwalipikado ang iyong inaasahan o kasalukuyang remuneration sa ilalim ng opisyal na table.
Research achievementsKung mapapatunayan mo ang research achievements na nakalista sa opisyal na table.
Bonus pointsKung kwalipikado ka para sa opisyal na special additions tulad ng Japanese ability, university ranking, o growth-field activity.

Para sa research achievements, sinasabi ng Q&A na maaaring gumamit ang Immigration ng academic article databases tulad ng Scopus, Web of Science, at PubMed kapag kinukumpirma ang isinumiteng articles. Kung balak mong mag-claim ng research-related points, maghanda ng ebidensyang tumutugma sa kung paano inilalarawan ang item sa opisyal na table at Q&A.

Ang Academic Research lamang sa tatlong kategorya ang opisyal na paliwanag na partikular na naglilista ng research, research guidance, at education bilang mismong aktibidad. Kung ang iyong trabaho ay pangunahing corporate engineering o business role, huwag itong ipilit sa kategoryang ito dahil lamang may karanasan ka sa research.

HSP points table: Specialized/Technical category

Ang Specialized/Technical ang karaniwang kategorya para sa mga aplikanteng ang aktibidad sa Japan ay propesyonal na trabahong nangangailangan ng espesyalisadong kaalaman o kasanayan sa natural sciences o humanities. Kinakailangan ng opisyal na HSP page na ang nilalayong aktibidad ay pasok sa kaugnay na activity type at na matugunan ng aplikante ang 70-point requirement.

Points itemAno ang susuriin para sa Specialized/Technical
EdukasyonKung kwalipikado ang iyong degree o katumbas na edukasyon sa ilalim ng opisyal na table.
Karanasan sa trabahoKung kwalipikado ang iyong propesyonal na karera sa kaugnay na larangan.
Taunang kitaKung kwalipikado ang iyong remuneration sa ilalim ng opisyal na table.
Professional qualificationsKung mayroon kang Japanese national qualifications o nakalistang IT-related qualifications na maaaring bilangin.
Bonus pointsKung kwalipikado ka para sa special additions tulad ng Japanese ability, university ranking, o growth-field activity.

Ipinapaliwanag ng opisyal na Q&A na ang Japanese national qualifications na binibilang para sa Specialized/Technical activity ay kinabibilangan ng legally positioned qualifications tulad ng exclusive-business qualifications at title-exclusive qualifications. Nagbibigay ito ng mga halimbawa kabilang ang lawyers, doctors, certified public accountants, professional engineers, at measurement specialists, at tumutukoy rin sa ilang information-processing examinations at qualifications na nakalista sa IT notification.

Mayroon ding mahalagang income floor. Para sa Specialized/Technical activity, sinasabi ng opisyal na Q&A na kung ang taunang kita ay hindi umabot sa 3 milyong yen, hindi kinikilala ang tao bilang highly skilled foreign professional kahit lumampas sa 70 points ang kabuuan mula sa ibang item.

HSP points table: Business Management category

Ang Business Management ay para sa mga taong ang aktibidad ay pamahalaan o pangasiwaan ang isang negosyo sa Japan. Sinasabi ng opisyal na Q&A na kabilang sa kategorya ang mga taong nakikibahagi sa mahahalagang desisyon sa company management, business execution, audits, o management work sa isang internal organization na katumbas ng department o mas mataas.

Points itemAno ang susuriin para sa Business Management
EdukasyonKung kwalipikado ang iyong akademikong background o management-related professional degree.
Karanasan sa trabahoKung kwalipikado ang iyong management o administration history.
Taunang kitaKung kwalipikado ang iyong remuneration sa ilalim ng opisyal na table.
Position o management roleKung ang iyong aktuwal na aktibidad ay business management o administration.
Bonus pointsKung kwalipikado ka para sa special additions tulad ng Japanese ability, university ranking, o growth-field activity.

Para sa management-related professional degrees, sinasabi ng opisyal na Q&A na ang degrees mula sa professional graduate schools sa business management, na karaniwang tinatawag na MBA o MOT, ay maaaring ituring na professional degrees sa business management. Sinasabi rin nito na maaaring kilalanin ang overseas MBA o katulad na degrees kung katumbas ang mga ito ng gayong degree.

Mayroon ding parehong income floor ang Business Management gaya ng nabanggit sa itaas. Sinasabi ng opisyal na Q&A na para sa Business Management activity, kung ang taunang kita ay hindi umabot sa 3 milyong yen, hindi kinikilala ang tao bilang highly skilled foreign professional kahit lumampas sa 70 ang point total.

Paano kalkulahin ang HSP points

Ang pinakaligtas na paraan upang kalkulahin ang HSP points ay magsimula sa opisyal na point calculation table sa halip na sa hindi opisyal na spreadsheet. Naglalathala ang Immigration Services Agency ng reference point calculation form, kabilang ang English version, at inaatasan ang mga aplikante na gamitin ang field na tumutugma sa activity type.

Gamitin ang praktikal na pagkakasunod-sunod na ito:

  1. Piliin ang activity type: HSP 1(i), 1(ii), o 1(iii).
  2. Buksan ang opisyal na points table para sa kategoryang iyon.
  3. Idagdag ang points para sa edukasyong mapapatunayan mo.
  4. Idagdag ang points para sa propesyonal na karera o karanasan sa trabahong mapapatunayan mo.
  5. Idagdag ang points para sa taunang kita batay sa remuneration rules.
  6. Idagdag ang category-specific items tulad ng research achievements, qualifications, o management items.
  7. Idagdag ang eligible bonus points.
  8. Kumpirmahing umaabot ang kabuuan sa hindi bababa sa 70 points.
  9. Maghanda ng ebidensya para sa sapat na items upang patunayan ang 70 points o higit pa.

Nagbibigay ang Q&A ng ilang kapaki-pakinabang na rules para sa taunang kita. Kabilang sa “remuneration” ang basic salary at mga item tulad ng diligence allowance at adjustment allowance, habang hindi kasama ang commuting allowance, dependent allowance, at housing allowance na may reimbursement character maliban kung taxable. Hindi kasama ang overtime pay sa remuneration para sa points calculation, habang kasama ang bonuses.

Kung ikaw ay ililipat sa Japan at babayaran ng overseas company, sinasabi ng Q&A na maaaring isama ang remuneration na binabayaran ng overseas company kapag ang transfer ay papunta sa Japanese company o organization at mapapatunayan mo ang payment.

Bonus points na susuriin bago magsumite

Kasama sa opisyal na HSP materials ang special additions, na karaniwang tinatawag na bonus points. Inililista ng Immigration Services Agency ang mga kaugnay na materyales para sa bonus items sa HSP status page, kabilang ang Japanese language ability, foreign qualifications and awards, growth-field projects, innovation-support measures, eligible universities, at ilang local government support measures.

Japanese language ability

Ipinapaliwanag ng Q&A na ang isang Japanese ability item ay tumutugma sa Japanese Language Proficiency Test N1 level, at nagbibigay ng BJT Business Japanese Proficiency Test 480 o mas mataas bilang halimbawa ng katumbas na ability. Ang isa pang item ay tumutugma sa JLPT N2 level, at nagbibigay ng BJT 400 o mas mataas bilang halimbawa.

Gayunman, sinasabi rin ng Q&A na ang N2-level item ay hindi maaaring i-double-count kasama ng ilang ibang Japanese-related items, kabilang ang pagtatapos sa Japanese university o completion ng Japanese graduate program at ang mas mataas na Japanese-language item. Suriing mabuti ang opisyal na table bago magdagdag ng overlapping language points.

University ranking at designated universities

Inililista ng opisyal na materials ang mga unibersidad na itinalaga ng Minister of Justice para sa bonus treatment. Sinasabi ng Q&A na kabilang dito ang foreign universities na nasa loob ng top 300 sa hindi bababa sa dalawa sa QS World University Rankings, THE World University Rankings, at Academic Ranking of World Universities, at Japanese universities na nasa alinman sa mga ranking na iyon.

Inililista rin nito ang mga unibersidad na tumatanggap ng suporta sa ilalim ng Top Global University Project at partner schools sa Innovative Asia project. Binabanggit ng points evaluation page na dapat suriin ng mga aplikante ang pinakabagong tatlong world university rankings pati na rin ang inilathalang listahan.

Growth-field bonus

Ipinapaliwanag ng Q&A na ang “advanced projects in fields expected to grow in the future” ay kinabibilangan ng growth fields tulad ng IoT at regenerative medicine, kung saan ang kaugnay na ministry ay sangkot sa isang advanced project. Sinasabi nito na ang covered projects ay kinikilala nang maaga ng Minister of Justice matapos pakinggan ang mga opinyon mula sa kaugnay na administrative agencies at inilalathala ng Immigration Services Agency.

Maaaring bonus points ang gumawa ng pagkakaiba sa pagitan ng 65 at 70, pero mabigat ang kinakailangang ebidensya. I-claim lamang ang bonus items na madodokumento mo gamit ang mga materyales na tinutukoy ng Immigration.

Paano isumite ang points calculation table

Para sa Certificate of Eligibility application para sa Highly Skilled Professional 1, inililista ng opisyal na status page ang point calculation table bilang required document at sinasabing magsumite ka ng isang table para sa kaugnay na field, ayon sa kung ang aktibidad ay HSP 1(i), 1(ii), o 1(iii). Inililista rin ng parehong page ang points table para sa change of status, renewal, at acquisition procedures.

Dapat ka ring magsumite ng supporting materials para sa point items. Sinasabi ng opisyal na page na sapat nang magsumite ng mga materyales na nagpapatunay na ang kabuuan ay hindi bababa sa 70 points; hindi mo kailangang magsumite ng ebidensya para sa bawat item na naaangkop sa iyo.

Ang praktikal na submission checklist ay:

  • Application form para sa aktibidad na iyong gagawin.
  • Larawan, kung kinakailangan ng nakalistang procedure.
  • Passport at residence card, kung nangangailangan ng presentation ang procedure.
  • Mga dokumento para sa underlying work activity, tulad ng materials na nakalista para sa kaukulang work status.
  • Isang opisyal na point calculation table para sa HSP 1(i), 1(ii), o 1(iii).
  • Supporting evidence para sa sapat na point items upang patunayan ang hindi bababa sa 70 points.
  • Japanese translations para sa foreign-language documents, dahil sinasabi ng opisyal na page na nangangailangan ng Japanese translation ang foreign-language documents.

Para sa bagong entry case, ipinaliliwanag ng Q&A ang ruta: mag-apply para sa Certificate of Eligibility para sa isa sa HSP 1(i), 1(ii), o 1(iii), isumite ang self-scored point calculation document kasama ang supporting materials, at kung makumpirma ng awtoridad na posible ang work status at umabot sa passing score ang points, iisyu ang Certificate of Eligibility na nagtatala ng kaugnay na HSP status. Pagkatapos ay gagamitin ng aplikante ang Certificate of Eligibility na iyon para sa visa application sa overseas mission.

Nagbabala rin ang status page na ang kakulangan ng dokumento ay maaaring lubhang magpaantala ng examination o humantong sa hindi kanais-nais na disposition. Kung humingi ang Immigration ng karagdagang materials habang sinusuri, sinasabi ng opisyal na page na maaaring gawin ang gayong additional requests.

Karaniwang pagkakamali sa pagkalkula

Karaniwang pagkakamali ang paggamit ng maling kategorya. Halimbawa, ang isang taong may PhD na nagtatrabaho sa corporate non-research role ay maaaring kailangan pa ring gumamit ng Specialized/Technical kung ang nilalayong aktibidad ay specialized professional work sa halip na research, research guidance, o education.

Isa pang pagkakamali ang pagtrato sa lahat ng compensation bilang taunang kita. Pinag-iiba ng Q&A ang remuneration mula sa reimbursements at hindi isinasaalang-alang ang overtime pay sa points calculation, kahit kasama ang bonuses.

Ikatlong pagkakamali ang pag-aakalang dapat manatiling higit sa 70 ang points sa bawat sandali pagkatapos maaprubahan. Sinasabi ng opisyal na Q&A na ang pagbaba dahil sa nabawasang kita o edad ay hindi agad nangangahulugang hindi na maaaring manatili ang tao bilang highly skilled foreign professional, ngunit hindi available ang renewal kung ang point total ay mas mababa sa 70 sa renewal.

Panghuli, huwag magsumite ng mahinang ebidensya para sa bawat posibleng item. Mas praktikal ang opisyal na rule: magsumite ng sapat na ebidensya upang makumpirma ang hindi bababa sa 70 points.

FAQ

Ilang HSP points ang kailangan ko para sa Japan?

Kailangan mo ng hindi bababa sa 70 points. Sinasabi ng opisyal na HSP requirements na ang kabuuang kinakalkula sa ilalim ng points system ay dapat 70 points o higit pa.

Aling kategorya ng HSP ang dapat kong gamitin?

Gamitin ang Academic Research para sa research, research guidance, o education; Specialized/Technical para sa trabahong nangangailangan ng espesyalisadong kaalaman o kasanayan sa natural sciences o humanities; at Business Management para sa pamamahala o pangangasiwa ng negosyo. Dapat tumugma ang kategorya sa iyong tunay na aktibidad sa Japan.

Kailangan ko bang patunayan ang bawat point item na inaangkin ko?

Hindi. Sinasabi ng Immigration na sapat nang magsumite ng mga materyales na nagpapatunay na ang iyong kabuuan ay 70 points o higit pa. Hindi mo kailangang magsumite ng supporting materials para sa bawat item na naaangkop.

Kung bumaba sa 70 ang points ko pagkatapos maaprubahan, mawawala ba agad ang HSP ko?

Hindi agad. Sinasabi ng opisyal na Q&A na ang pagbaba sa ilalim ng 70 dahil sa pagbabago sa kita o edad ay hindi awtomatikong nagtatapos sa iyong pananatili, ngunit hindi maibibigay ang renewal kung ang iyong kabuuan ay mas mababa sa 70 sa renewal.

Pareho ba ang J-Skip at ang HSP points system?

Hindi. Inilalarawan ng opisyal na HSP status page ang Special Highly Skilled Professional System, o J-Skip, bilang hiwalay na sistema mula sa points-based HSP system. Nakabatay ito sa ilang education o work history at income levels sa halip na sa karaniwang HSP points calculation.

Mga karaniwang tanong

Ilang HSP points ang kailangan ko para sa Japan?+

Kailangan mo ng kabuuang hindi bababa sa 70 points sa ilalim ng opisyal na Highly Skilled Professional points calculation upang maging kwalipikado bilang highly skilled foreign professional.

Aling kategorya ng HSP ang dapat kong gamitin?+

Gamitin ang Academic Research kung ang iyong aktibidad ay pananaliksik, paggabay sa pananaliksik, o edukasyon; Specialized/Technical kung ang iyong trabaho ay gumagamit ng espesyalisadong kaalaman o kasanayan sa natural sciences o humanities; at Business Management kung ikaw ay namamahala o nangangasiwa ng negosyo.

Kailangan ko bang patunayan ang bawat point item na inaangkin ko?+

Hindi. Sinasabi ng Immigration na sapat nang magsumite ng mga materyales na nagpapatunay na ang iyong kabuuan ay hindi bababa sa 70 points; hindi mo kailangang magsumite ng ebidensya para sa bawat naaangkop na item.

Kung bumaba sa 70 ang points ko pagkatapos maaprubahan, mawawala ba agad ang HSP ko?+

Hindi agad. Gayunman, kung ang iyong kabuuan ay mas mababa sa 70 sa renewal, hindi ka maaaring mabigyan ng renewal ng Highly Skilled Professional 1 status.